四级主任科员

一级主任科员和四级主任科员的区别

担任的职位和对应的级别不同。1、级别不同：四级主任科员是副科级，是最低领导职务级别；而一级科员是股级，不是法定的领导职务级别；2、担任职位不同：四级主任科员可以担任副乡长、副镇长、副科长、副局长等；而一级科员只是基层公务员，无官职；3、四级主任科员任职两年以上可以晋升三级主任科员，一级科员任职两年以上可以晋升四级主任科员。四级主任科员是什么级别?四级主任科员是属于乡副科级别的，领导职务和公务员职级分别对应的是副科级别的。四级主任科员是综合管理类公务员级别之一，主任科员都是在二零一九年刘月实施颁布的新公务员职级的一个层次，主任科员一共分为四个级别，从低到高分别是四级主任科员、三级主任科员、二级主任科员，一级主任科员，另外还有巡视员，调研员，科员，行政执法类公务员，他们对应的也是一级科员到四级科员。

四级主任科员以下和一级科员有什么区别?

四级主任科员以下和一级科员区别有：1、级别不同：四级主任科员是副科级，是最低领导职务级别；而一级科员是股级，不是法定的领导职务级别。2、担任职位不同：四级主任科员可以担任副乡长、副镇长、副科长、科级局副局长等；而一级科员只是基层公务员，无官职。3、四级主任科员任职两年以上可以晋升三级主任科员，一级科员任职两年以上可以晋升四级主任科员。科员级别划分：1、一级巡视员：十三级至八级；2、二级巡视员：十五级至十级；3、一级调研员：十七级至十一级；4、二级调研员：十八级至十二级；5、三级调研员：十九级至十三级；6、四级调研员：二十级至十四级；7、一级主任科员：二十一级至十五级；8、二级主任科员：二十二级至十六级；（原获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。）9、三级主任科员：二十三级至十七级；10、四级主任科员：二十四级至十八级；（原获得硕士学位的研究生定为副主任科员二十四级）。

四级主任科员是什么级别？

四级主任科员是副科级，是最低领导职务级别；而一级科员是股级，不是法定的领导职务级别。一、等级不同。一级主任科员是综合管理类公务员职级中的三等一级；四级主任科员是综合管理类公务员职级中的三等四级。1、综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。2、四级主任科员和三级主任科员在车补、餐补、通讯补贴等福利性补贴，以及级别工资、年终考核绩效方面拿的都是同样标准，没有差距。二、担任职位不同。一级科员是股级，不是法定的领导职务级别。四级主任科员可以担任副乡长、副镇长、副科长、科级局副局长等；而一级科员只是基层公务员，无官职。四级主任科员任职两年以上可以晋升三级主任科员，一级科员任职两年以上可以晋升四级主任科员。公务员领导职务级别分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。拓展资料：公务员（Civil servants），全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和国公务员法》，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

四级主任科员是什么级别？

四级主任科员相当于原来的副主任科员。
公务员职级和领导职务的对应关系是：副科级领导职务最低对应四级主任科员，正科级领导职务最低对应二级主任科员，副处级领导职务最低对应四级调研员，正处级领导职务最低对应二级调研员。也就是说，四级主任科员实际上属于副科级，而不属于正科级。三级主任科员介于正科级领导职务和副科级领导职务之间，比副科级领导职务工资待遇要高，但是比正科级领导职务工资待遇要低。